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Director/a Financiero

Descripción

En Fertinagro somos líderes en nutrición vegetal y biotecnología, con un firme compromiso con la sostenibilidad, la innovación y el desarrollo del territorio. Con una fuerte presencia nacional e internacional, seguimos creciendo y buscando el mejor talento para consolidar nuestra estructura financiera y acompañar nuestros planes de expansión.

Ubicación: Teruel / Valencia (movilidad entre ambas sedes)

¿Cuál será tu misión?

Como Director/a Financiero, reportando directamente a la Comisión Ejecutiva/Consejo de Administración, serás el/la máximo/a responsable de la planificación, gestión y control de los recursos financieros de la sociedad y sus filiales. Tu objetivo será garantizar la estabilidad financiera, optimizar la estructura de capital y dar soporte estratégico para la toma de decisiones clave en nuestras sedes de Teruel y Valencia.

Funciones:

  • Estrategia Financiera: Diseñar y ejecutar la estrategia financiera del grupo Fertinagro alineada con los objetivos de negocio a corto, medio y largo plazo.
  • Gestión y Control: Supervisar los departamentos de Contabilidad, Tesorería, Fiscalidad y Control de Gestión de las diferentes líneas de negocio.
  • Reporting y Consolidados: Elaborar y presentar los estados financieros consolidados, presupuestos anuales y análisis de desviaciones ante el consejo.
  • Relaciones Institucionales: Liderar la relación con entidades financieras, auditores externos, inversores y organismos públicos.
  • Financiación: Optimizar las fuentes de financiación, gestionar el "pool" bancario y participar activamente en la evaluación de proyectos de inversión.
  • Liderazgo de Equipos: Coordinar y potenciar el desarrollo de los equipos financieros de todas las sociedades del grupo Fertinagro.

¿Qué Ofrecemos?

Proyecto Retador: Incorporación a un grupo empresarial consolidado, diversificado y en plena fase de innovación y crecimiento.

Paquete Retributivo Atractivo: Salario fijo competitivo + variable en función de objetivos (negociable según valía y experiencia aportada).

Estabilidad: Contrato indefinido en una posición clave para la organización.

Herramientas del trabajo: Coche de empresa, herramientas tecnológicas y gastos de desplazamiento cubiertos.

Requisitos mínimos

  • Formación: Licenciatura/Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Económicas o similar. Muy valorable Licenciatura/Grado de Derecho y Administración de Empresas (DADE), Master/MBA o especialización en Finanzas Corporativas.
  • Experiencia: Mínimo 8-10 años de experiencia demostrable en un rol similar (CFO, Director Financiero o Auditor de cuentas), preferiblemente en entornos corporativos dinámicos, grupos multisociedad o sector industrial.

Competencias Técnicas:

  • Dirección de equipos nacionales e internacionales.
  • Experiencia en la implantación o manejo de ERPs (Microsoft Dynamics, etc).
  • Nivel alto de inglés (C1), valorable un segundo idioma.

Habilidades Blandas: Visión estratégica, alta capacidad analítica, liderazgo inspirador, excelentes dotes de negociación y flexibilidad para gestionar cambios estratégicos.